公共巴士车长因为最近的几则新闻而成为关注热点。
巴士车长、德士司机、货运司机等都是专业的服务工作，但很少人认同这个观点，也很少人认为司机是可以增值的工作，所以一些人并不尊重这行业，也不会把当司机作为终身职业。因此，司机是中低收入的职业，吸引不到本地人加入。这种恶性循环导致这个职业的素质与水平无法有效提升。
雇用外籍司机，雇主就必须加强对他们的培训，除了掌握巴士服务路线，也必须让他们学会本地的驾驶习惯及公路文化，同时须加强他们的基本语言沟通能力和对街道及其俗称的认识。比方说，当乘客询问“到四马路多少钱”时，车长不能不知道“四马路”是指哪里。
无可否认，随着自动驾驶技术逐步成熟，司机这个工作很可能在未来10年、20年被淘汰，但这并不意味着我们今天可以不为司机这个职业增值，也并非说我们可以继续轻视司机这份工作。
职业无分贵贱，只要是认真工作、真诚待客的司机，都应该得到尊重。
