我国核心领导团队的交接进展顺利，新一代部长和议员具备带领新加坡克服挑战的能力。
不过，荣誉国务资政吴作栋在肯定新领导团队能力的当儿也强调，在民主程序中，选民的参与与选择也是决定国家未来方向的关键要素。
他昨晚在所负责的马林百列区年度国庆晚宴上致辞时，告诉在场约1000名居民与基层义工：“我们的民主程序在过去51年里，已推选出三代诚实、能干和全心投入的领袖。不过任何精明的投资者都知道，一家企业过去的表现无法保障它在未来继续取得好成绩……新加坡的领袖最终是由新加坡人推选出来的，因此我要对新加坡人说的是，要积极参与社区活动、了解国内外事件，并在政治与政策中，要求（政治人物）有诚信。”
在马林百列东皇大酒楼举办的国庆晚宴上，吴作栋以华语和英语致辞，着重阐述了我国面临的挑战，以及推选优秀领导团队治理国家的重要性。多名马林百列集选区议员和蒙巴登区议员林谋泉也出席国庆晚宴。
吴作栋说，新加坡当前的挑战包括重组经济和收入差距扩大等问题，南中国海局势升温和恐怖主义威胁也笼罩着新加坡，使未来前景充满不确定因素。在迅速转变的大环境中，国人也愈发感到忧虑。
国人有两大忧虑
国人有两大忧虑，一是担心国人的身份认同与唯才是用的原则受到冲击；二是担忧下一代无法实现“新加坡梦想”，即为自己和孩子争取更好的生活。
吴作栋指出，这些问题早在新加坡独立初期就已存在，而要应对这些问题，就必须找出有远见和才干的领导人治理新加坡，制定政策改善人民生活，并在逆境中团结人民，共同克服困难。
他说：“在现今的国会里，我们有这样的领导人吗？我一直在仔细观察新任的国会议员和部长。我认为他们很有才干，具备献身精神，做事勤奋。他们是高素质的领导人。”
李显龙总理正积极培养第四代领导团队，而财政部长王瑞杰5月中风入院，正在康复休养中；这在一定程度上影响了交棒计划。不过，吴作栋对新一代领导人的能力有信心，并指接班计划“进展顺利”。
他强调，当有智慧的领导者与积极为社会作出贡献的民众结合在一起，新加坡就能乘风破浪，继续取得成功。
