只要肯努力付出，无论他们的出处和背景，在李伟良心中，他们都是好员工。
李伟良是本地连锁西式海鲜餐馆Manhattan FISH MARKET的品牌经理，而他公司自2008年起，前后雇用超过155名前囚犯。
目前仍在职的32人当中，好些已升上经理位置。
李伟良受访时说，公司当初秉持着要给犯过错的年轻人一次改过自新机会的信念，因此通过新加坡复员技训企业管理局雇用前囚犯。
他指出，多数的前囚犯员工都很积极勤奋，愿意为自己争取人生中第二次机会，尽管不少员工之后都选择离开餐饮业，到他们较感兴趣的健身和时尚界发展，但公司仍坚守这个信念，也希望通过给予这些年轻人一个长期的工作机会，能减少他们重犯再入狱的可能。
该公司自2012年参与黄丝带义跑，今年也派出约30人参加，包括李伟良。
筹得约12万3000元
今年迈入第八年的黄丝带义跑，为黄丝带基金筹得约12万3000元。义跑也首次加入“同心·重新·齐力跑”的团体项目，由前囚犯与家人和监狱官一同完成五公里赛跑。
其中一名参加者妮可（化名，31岁）在四年前因嗜毒问题第三次入狱。她服刑两年出狱后，获黄丝带基金每月近3000元资助，供她修读两个文凭课程。
她这次“钦点”与她同龄的监狱官西蒂·哈瓦一同参加。她说，在众多监狱官中，西蒂为人比较和蔼，西蒂也曾鼓励她要改过自新必须坚持下去，所以决定与她一同赛跑。
内政部长兼律政部长尚穆根也参与义跑。他之后致词时说，家人的支持对前囚犯至关重要，因为若家人和社会都能给前囚犯各方面的支持，将有助他们找到工作机会。
对于今年有超过9000人参与义跑，支持黄丝带运动的精神，助有正确思维的人获得第二次机会，尚穆根认为这是一大成就。
