新电信计划为约2300名员工 提供5G与物联网等领域培训

新电信计划为约2300名员工提供5G与物联网等新兴领域的相关培训，下来两年也将聘请500名专业人士，打造一支人才队伍，协助我国掌握这些创新科技带来的新机遇。

在新聘请的500名专才中，有150人的职位与5G领域有关，包括5G网络工程师、数码服务、5G产品与平台开发员、应用开发与先进分析员等。

根据资讯通信媒体发展局和新电信昨天发的文告，这些人才将通过培训课程和实际工作经验，取得与5G相关的专业知识与技能，协助新电信开发可满足消费者和企业需求的创新产品与服务。

资媒局去年9月宣布与本地四家电信业者合作，在这两年雇用1000名专业人士，并为他们提供5G网络的相关培训。当中部分工作职位将由新电信新聘员工填补。

通讯及新闻部长兼主管贸易关系部长易华仁昨天参观新电信的培训总部，了解公司的招聘与培训计划。

他过后接受媒体访问时指出，新电信的招聘计划对整个资讯通信及科技领域的发展有重要帮助，与此同时也须确保现有员工也有机会接受培训，学习相关新技能。

“我们基本上要做的就是加强整个领域的人才培养，这些对象包括仍在求学的学生、中途转业者以及已经在这个领域但须学习新技能转型的员工。”

资媒局去年委任国大与新加坡理工学院组成联营机构，集合5G劳动力转型委员会和整个5G生态系统的招聘和培训要求，制定高质量的培训课程。新电信的部分培训将由他们负责。

王泽鑫（31岁）五年多前加入新电信担任无线电网络工程师，平时负责4G网络运作事务。他自上个月起开始接受为期一年的培训，学习建立5G无线网络所需的专业知识与技能。

王泽鑫指出，5G的功能与设备相对来说较复杂，因此他所在的团队全员必须接受培训，以便能够应付日益复杂的工作要求。他也对于能够见证和参与5G网络的推出感到兴奋。

“5G是全新的科技，期待下来能靠我和团队的努力，协助公司打造一个强大可靠的5G网络。”

新电信以及由星和与第一通组成的联营公司，去年获颁本地两个全国5G独立电信网络的经营执照。根据资媒局要求，这些业者必须在2022年底为至少半个新加坡提供5G网络覆盖率，2025年底则须覆盖全国。