韩最低时薪明年提高至10.08元

韩国的工薪族即将迎来一轮高幅涨薪。韩国最低工资委员会昨日（7月14日）宣布，从2019年起，韩国的最低时薪会从现在的7530韩元（9.13新元）提高到8350韩元（10.08新元），涨幅为10.9%。这将让至少390万韩国劳动者受惠。

经过19小时的马拉松式谈判，韩国最低工资委员会昨日清晨宣布此项决定。为此，韩国最低时薪首次突破8000韩元，每周工作40个小时的劳工月薪大约为174万5150韩元（2105新元），增加17万1380韩元（206.8新元）。10.9%的涨幅是韩国本世纪以来的第三高，也是连续两年涨幅实现两位数。

韩国最低工资委员会指出，最低时薪调高后，至少390万名、最多501万个韩国劳动者将受惠。

韩国政府今年已把最低时薪由6470韩元（约7.80新元）提高到7530韩元，但劳工团体要求把时薪提高至1万790韩元（约13新元）。韩国最低工资委员会委员长柳将秀说，考虑到目前韩国失业率呈现恶化趋势，最低工资委员会于是决定把最低时薪提高到8350韩元。

据了解，此次会议中，劳方要求的最低时薪为8680韩元（10.47新元），但韩国最低工资委员会最终接受公益委员建议的8350韩元（10.08新元）。

韩国的小商工人联合会昨日发表声明称，小商人成本将直线上涨，现在得要做裁员或停业的决定。该会13日说，如果政府继续上调最低时薪，全国7万多家便利商店将一起停止营业。

文在寅在总统竞选时，曾承诺截至2020年，将把最低工资标准提高到每小时1万韩元（12.08新元）。若要兑现文在寅的竞选承诺，2020年的最低工资涨幅得要达到16%。舆论因此认为，文在寅的竞选承诺无法兑现。

此次最低工资委员宣布的2019年最低工资案，若劳资没有异议，则最终将于8月5日由韩国雇佣劳动部公布，并于明年1月1日起正式实施。

韩国国家统计局本月11日发布数据显示，6月韩国就业人口同比仅增10.6万人，失业率为3.7%。韩媒分析，近5个月新增就业人口数处于2008年全球金融危机以来的最低点。

记者是《联合早报》首尔通讯员