（联合早报网讯）中国广东省卫计委副主任陈义平日前透露，省卫计委将制定有关方案，提高儿科医务人员薪酬待遇，加强儿科产科医疗服务能力。


据财新网报道，陈义平在广东省人大代表重点建议办理情况通报会表示，方案将对儿科医务人员设置一定的岗位奖励金，确保儿科医务人员收入不低于本单位同级别医务人员收入平均水平。


据媒体报道，广东省卫计委拟发方案中规定，对于6岁及以下的儿童临床诊断中有创活检和探查、临床手术治疗等体现医务人员技术劳务价值的医疗服务项目，将加收不超过30%费用，调整后的医疗费用按规定纳入医保报销范围。


另外，方案提出，要加快研究建立符合医疗行业特点的公立医院薪酬制度，人员经费支出占业务支出比例达到40%以上。


据了解，目前，广东省儿科医师共10208人，占医师总量4.6%，每千名0~14岁儿童拥有儿科医师0.53人，而广东省每年儿科专业研究生毕业人数仅为50人左右。


陈义平表示，方案还将提出在儿科医务人员职称晋升和主治医师岗位聘用中，给予政策倾斜，促进儿科医务人员职业发展。“下一步广东还将扩大儿科学专业学生的招生规模，鼓励高校与医疗机构开展人才协同培养。”