（联合早报网讯）


五所理工学院以及工艺教育学院与零售业者协作，为学生推出一项综合强化实习计划和在职培训的项目，让学生累积实际工作经验的同时，也协助业者留住人才。


修读零售管理相关课程、表现优异的学生在完成为期20至24周的强化实习计划（Enhanced Internship）后，可直接在毕业后加入实习公司所提供的在职培训计划，边工作边进修新技能资格（WSQ）专业文凭或高级文凭课程。在职培训为期12个月，零售业是第一个提供综合强化实习计划和在职培训的领域。预计每年有80至100名学生可参与这个综合性计划。


教育部代部长（高等教育及技能）王乙康今早出席新加坡零售管理学院举行的研讨会时，见证各学院和业者签署合作备忘录。共有五个业者包括永泰控股（Wing Tai）、华杰（Charles & Keith）、伊势丹（Isetan）、电信公司星和以及超市冷餐公司（Cold Storage）提供这个综合计划。


另有11家业者也同学院签署备忘录，致力于为学生提供强化实习计划。