自2014年陆续推出后，本地两项旨在栽培年轻与资深工程师的领袖计划至今已培训来自80多家机构的近400名工程师。


新加坡工程师学会会长邱德福今早在青年工程师领袖计划与资深工程师领袖计划的联合结业礼上，汇报两项计划的进展。这两项计划由学会与全国职工总会一同推出。


其中，去年4月推出的资深工程师领袖计划的第一批24名工程师今早正式毕业，他们大多拥有超过五年的工作经验。


两项计划的宗旨是培养工程师的领袖才能，帮助现职工程师开拓新的职业轨道，包括增加他们日后担任管理阶级职位的机会。


邱德福指出，许多工程师都有担任领导的潜力，能胜任管理职务。“不过，工程师当中也有很多人因为看不到升任管理职位的机会，在工作几年后就选择离开这个行业。职业发展轨道不清楚，也让年轻的工程系学生却步。”