企业透视
究竟是阿里巴巴的光环效应让新邮政的股价之前被炒得太高,还是总裁的突然辞职和企业治理问题让投资者信心大跌,导致股票被抛售,是否又呈现了低价吸购的机会?新邮政在区域电子商务物流领域的发展,会否受到这一轮变动的冲击?
胡渊文 报道
yuanwen@sph.com.sg
新加坡邮政公司(SingPost)过去两年在本地市场可算非常风光,获得全球电商巨头阿里巴巴集团入股后,它的股价节节攀升到历史高位。
但上个月集团总裁拜尔(Wolfgang Baier)突然宣布辞职,加上企业治理受到质询,新邮政股价从12月以来下挫15%,比起它52星期的最高价位更是跌了30%。
究竟是阿里巴巴的光环效应让新邮政的股价之前被炒得太高,还是总裁的突然辞职和企业治理问题让投资者信心大跌,导致股票被抛售,是否又呈现了低价吸购的机会?
新邮政在区域电子商务物流领域的发展,会否受到这一轮变动的冲击?
12年来积极转型
打造一体化方案业务模式 从一家处于夕阳行业的邮政公司,新邮政过去12年来积极转型,打造了一体化方案的业务模式,包括了邮政、物流和电子商务。
新邮政成为市场的焦点是在2014年,阿里巴巴集团耗资约3亿1250万元入股新邮政,持有新邮政10.35%的股权,成为在新电信之后的第二大股东。阿里巴巴也和新邮政签署了合作备忘录,双方将共同建立国际电子商务物流平台。
这个消息推动新邮政去年一度升至2.16元的历史高位。
去年7月,阿里巴巴表示有意以1.87亿元增购新邮政5%股权。不过由于双方还未达成协议中的某些条件,这项股权投资的截止日期,展延至今年2月底。这可能是影响新邮政股价的一个因素。
联昌国际分析师陈园燕认为,和阿里巴巴的合作是新邮政的一个利好因素。阿里巴巴的十年期目标是,把国际营业额所占的比率从目前的8%提高到50%,而新邮政是阿里巴巴在亚细安首选的物流伙伴,目前新邮政负责阿里巴巴进出中国的货运,双方在印度尼西亚和巴西密切合作。
不过,现阶段邮政业务仍然占集团营运盈利的多数,截至2015年3月底的财年,邮政业务占营运盈利的77%,物流业务虽然取得52%的增长,但仅占营运盈利的12%。物流业务的营运利润率为4.6%,邮政业务的则是15.7%。
物流业由于利润低,因此业者往往须要通过扩大规模抢占市场份额。
让一些市场人士和投资者关注的是,新邮政在转型的过程中,仍然保持了收益型股票的形象。自2003年上市以来,新邮政便以稳定的股息吸引了投资者,连续九年每年派发每股6.25分的股息,不久前宣布,从本财年开始,将每年派发每股7分的股息。
但与此同时,企业转型意味着集团须要作出更多投资,新邮政过去几年通过积极并购来拓展业务和市场,过去一年就投资了2亿7545万元收购多家物流公司的股权。
一名信贷分析师形容:“新邮政在投资时像一家增长型公司,却像成熟型公司一样派发股息。”
国际信贷评级机构标准普尔(Standard & Poor's)指出,新邮政最近收购美国两家电子商务公司花费了2.59亿元,并将耗资至少1.5亿元重新发展巴耶利峇的新加坡邮政中心。此外,新邮政每个季度都派发股息,因此加重了集团的现金流压力。
标普也指出,新邮政的收购策略是进入新的营收业务和市场,这带来了执行风险,可能会冲击集团盈利的质量和稳定性。
因此标普11月把新邮政放上了“留意观察”(CreditWatch)名单。
至于新邮政为何过去几年频频通过收购扩张业务,拜尔去年曾告诉本报,客户希望快速扩张业务,因此新邮政须要拓展区域的物流网络,包括通过自然增长以及并购的方式来拓展网络。并购要比自然增长的速度来得快。
新加坡管理大学战略管理助理教授耿雪松受访时说,在一个快速发展的领域,通过并购扩展是没错。
拜尔辞职令人担心
是否会影响集团转型步伐
拜尔的辞职对投资界来说是个相当震惊的消息,不少人担心这是否会影响集团转型的步伐,以及集团是否能够找到一名胜任的新总裁。
去年11月新邮政刚刚改组管理层的架构,并宣布了一项重大收购,不到一个月的时间总裁辞职。消息出炉隔天新邮政应声下跌2.3%。
市场都认同,上月辞职的拜尔对新邮政转型起到了关键作用。在物流业拥有丰富经验的拜尔出生于奥地利,于2004年来到新加坡,在麦肯锡新加坡负责邮政与物流业务,之后于2011年2月加入新邮政担任总裁(国际),同年10月上任集团总裁。
在他任职期间,集团营收增长63%,净利下滑2%,营业净利(underlying net profit)增长5%。
联昌国际股票经纪林伟杰说:“新邮政股价受压,是多种因素的影响,包括总裁突然辞职、麦润田教授所指出的企业治理问题、市场情绪以及特别审计结果的不确定性。1月6日股价大跌以及交易量大增却没有任何原因,这让人担忧。”
他指出,在帮助新邮政从纯邮政公司转型为电子商务物流业者,拜尔起到了关键作用;另外,新邮政目前正处于整合的阶段,他的作用更加重要。拜尔的突然辞职加上企业治理问题,关于新邮政的问题多过了答案,“这让股东担心,是否有什么负面消息他们还不知道”。
耿雪松说,一般总裁离职,特别是意外离职,都会引起股价波动。
那么这是否会影响到新邮政的商业战略?耿雪松指出,研究发现,总裁任职期限越短,集团战略越可能发生变化,而且新官上任三把火,新任总裁一定会有所动作。
但他说:“新邮政所在的行业(发展方向)没有太多选择,因此长期策略相信不会变化多大,而且新邮政其实早在2000年就开始走这个方向了。”他认为,物流行业竞争非常激烈,大家的发展策略都是一样的,区分点是策略的执行。
耿雪松表示,接下来新邮政是否能成功执行战略是关键,特别是在收购了多家公司后,能否顺利一体化,而这方面要看新邮政是否已有良好的内部架构。
陈园燕则指出,新邮政的转型策略来自于董事会,由于董事会没有变化,主席仍然负责集团的方向,转型策略不会更改。
她也说:“个别业务单位的主要管理人员没有变动,相信业务不会因拜尔的离职被中断。”
国大商学院副教授、企业治理专家兼新邮政小股东麦润田,较早时针对拜尔的辞职发表了一篇评论。他说,公司不断更换总裁,可能会让公司接下来难以吸引优秀的人才。在拜尔之前的集团总裁陈伟渊也是在任职两年多后辞职。
在拜尔辞职之前,担任集团财务总监不到一年的潘明光(Daniel Phua Meng Kuan,译音)于7月辞职。
集团的文告说,潘明光要“追求其他职业抱负”。麦润田在其评论中幽默地指出:“在一家拥有许多让人激动的新发展的大市值公司担任集团财务总监,也许还不够让人实现自己的抱负。”
日前有报道指出,新邮政的机构投资者Invesco和布莱德减持了股票。
标普信贷分析师加布利(Bertrand Jabouley)指出,新邮政预计会继续获得来自大股东的支持,阿里巴巴不大可能把资金撤离新邮政。
耿雪松说,新邮政董事会的当务之急是要用行动证明,集团的发展策略和营运不会受影响,并尽快找到继任者。
根据彭博社的信息,分析新邮政的七名分析师给予这只股的目标价介于1.95元至2.19元之间,只有联昌国际在总裁辞职消息出炉后发布最新报告,保持增持的评级和2.04元的目标价。
